Россия входит в новую фазу кризиса занятости: кому грозят увольнения, а кому резко повысят зарплаты
Российский рынок труда вошел в фазу жесткой структурной коррекции. Регуляторы фиксируют опасный перекос. Пока одни отрасли задыхаются без рабочих рук, другие начинают скрыто избавляться от избыточного персонала. Экономика охлаждается неравномерно, создавая ловушку для бизнеса и государства. Стагнация в производстве инвестиционных товаров соседствует с критическим кадровым голодом, который тормозит потенциальный рост ВВП.
В этом материале:
Разрыв шаблона: дефицит против избытка
Горькое лекарство: как охлаждается промышленность
Технократический прогноз: риски 2026
Ответы на популярные вопросы о рынке труда
Читайте также
Разрыв шаблона: дефицит против избытка
Ситуация в экономике напоминает разбалансированный механизм. Рынок труда в 2026 году демонстрирует аномальную неоднородность. В секторах с высокой добавленной стоимостью кадров катастрофически не хватает, что взвинчивает издержки компаний.
Однако в машиностроении уже заметны признаки затоваривания рабочей силой. Предприятия, столкнувшиеся с падением спроса на инвестиционные товары, вынуждены консервировать ресурс.
