Налоги и право
Кадровик внес запись в бумажную трудовую после записи о переходе на электронный формат. Как быть?
Запись о приеме на работу в бумажной трудовой можно признать недействительной. При условии, что она внесена после записи об электронной трудовой.
Читать полностью
на сайте www.klerk.ru
