Налоги и право

Работодатель не вправе удерживать трудовую книжку при увольнении, даже если обходной лист не подписан

23 июля 2021 г. 672 просмотра 1 минута на чтение
Размер шрифта: А А А

Долги с работника следует взыскивать в другом порядке.

Работодатель не вправе удерживать трудовую книжку при увольнении, даже если обходной лист не подписан
Читать полностью на сайте www.garant.ru